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Jour et nuit

Comment un centre de répartition 24/7 a adapté ses quarts de travail pour que chacun convienne à chaque employé.

L’histoire

La lumière fait bien plus qu’éclairer.

Prenons ses effets sur notre santé et notre bien-être : notre humeur, notre performance cognitive et même notre productivité. La lumière a un effet différent sur chaque personne et, pour un grand centre de répartition, elle joue un rôle crucial pour le confort et la concentration des employés.

Ce centre de répartition mène des activités essentielles 24 heures sur 24, 7 jours sur 7. Jusqu’à tout récemment, cependant, il n’y avait aucun mécanisme pour moduler l’éclairage requis pour chaque quart de travail. Ce qui fonctionnait pour l’équipe de jour n’était pas adapté à l’équipe de nuit – et vice versa.

Lors des changements de quarts, les employés prenaient eux-mêmes les choses en mains, notamment en grimpant dans une échelle pour remplacer des lampes afin de diminuer ou d’accentuer l’éclairage au-dessus des postes de travail. Clairement, il y avait un enjeu de sécurité.

Ce centre de répartition mène des activités essentielles 24 heures sur 24, 7 jours sur 7. Jusqu’à tout récemment, cependant, il n’y avait aucun mécanisme pour moduler l’éclairage requis pour chaque quart de travail. Ce qui fonctionnait pour l’équipe de jour n’était pas adapté à l’équipe de nuit – et vice versa.

Lors des changements de quarts, les employés prenaient eux-mêmes les choses en mains, notamment en grimpant dans une échelle pour remplacer des lampes afin de diminuer ou d’accentuer l’éclairage au-dessus des postes de travail. Clairement, il y avait un enjeu de sécurité.

Lors des changements de quarts, les employés prenaient eux-mêmes les choses en mains, notamment en grimpant dans une échelle pour remplacer des lampes afin de diminuer ou d’accentuer l’éclairage au-dessus des postes de travail. Clairement, il y avait un enjeu de sécurité.

Le centre avait besoin d’une solution qui conviendrait à tout le monde et qui, en prime, contribuerait à réduire les coûts d’énergie. Pour relever ces défis, le centre s’est tourné vers Envari, son expert de confiance en éclairage.

Envari a conçu, installé et mis en service un système qui donne au centre un contrôle total sur l’éclairage. Tous les luminaires existants ont été remplacés par un nouveau système d’éclairage aux DEL qui offre un environnement plus équilibré pour l’ensemble du personnel.

Mieux encore, chaque luminaire est muni de ses propres contrôles. À partir d’un ordinateur central, les gestionnaires peuvent modifier la température de couleur ou l’intensité d’éclairage des luminaires, et même les programmer pour qu’ils changent automatiquement, à un rythme progressif non dérangeant.

Par exemple, pour resynchroniser le cycle circadien du quart de nuit, les lumières peuvent être programmées pour passer graduellement d’une température de couleur chaude à une température froide, s’apparentant davantage à la lumière naturelle du jour. Ou encore, elles peuvent être tamisées pour réduire les coûts d’énergie en période de pointe. Cette flexibilité est inestimable.

Grâce à l’utilisation d’ampoules DEL de haute efficacité et au contrôle intelligent de l’intensité lumineuse, cette modernisation a non seulement aidé le centre de répartition à améliorer ses conditions de travail de jour et de nuit, elle a aussi rehaussé l’aspect esthétique des locaux. En outre, la durée de vie prolongée des nouveaux luminaires contribue à réduire les coûts d’entretien.

Autre grand avantage? Finies les échelles.

Envie d’essayer de nouveaux interrupteurs ?

Dans les milieux de travail, le confort, la sécurité et la satisfaction du personnel ne devraient pas être négligés – et l’éclairage joue un rôle vital.

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